Procesný model a opis procesov. Modelovanie podnikových procesov. Model úrovní podniku a ich popis.
Kategória: Práca
Produktivita
Produktivita, prínosy a faktory ovplyvňujúce produktivitu. Sledovanie produktivity v čase.
Kanban, tlakový a ťahový systém
Výrobný systém Kanban. Tlakový a ťahový systém riadenia výroby. Push a pull system.
Štíhly podnik a štíhla výroba
Štíhla výroba a štíhly podnik. Aký je štíhly podnik? Princípy štíhleho podniku.
Právne formality bez stresu
Právne formality zvládnete bez stresu s checklistom, šablónami a prehľadom termínov—kľúč je pokoj a poriadok.
Združovanie podnikov
Ciele, oblasti a kritériá združovania podnikov. Združovanie podnikov a jeho typy. Konzorcium, kartel, odborný zväz, koncern. Typy kartelov a koncernov.
Organizačný dizajn a organizačná štruktúra
Základné koncepty v oblasti organizačný dizajn. Neformálna a formálna organizačná štruktúra. Hlavné typy organizačných štruktúr.
Digitální transformace
Co znamená digitální transformace pro firmy: sladění strategie, procesů a kultury s daty a technologií. Vytvářejte hodnotu rychleji a udržitelně.
Mobilné spravovanie zariadení
Firemné MDM chráni dáta, no sleduje zariadenie; oddelte osobné účty, čítajte politiku a používajte kontajnery na súkromie.
Profesionalita, výhody a riziká profesionality
Profesionalita a tri dimenzie profesionality. Profesiografia. Profesia učiteľa.
Manažérske rozhodovanie
Rozhodnutia robia ustavične všetci manažéri a to na všetkých úrovniach riadenia. Kvalita rozhodovania má vplyv na výkonnosť a efektivitu organizácie a to aj bez ohľadu […]
Manažér a komunikácia
Komunikácia v organizácií. Obojstranná, ústna a neformálna komunikácia v organizácii.
Ekonomická rovnováha a stabilita, ekonomický rast rozvojových krajín
Makroekonomická rovnováha a jej základné predpoklady. Modely ekonomickej rovnováhy. Stabilita z pohľadu kybernetiky. Ekonomický rast rozvojových krajín.
Komunikačný systém a nástroje komunikačného mixu
Externá komunikácia. Marketingový komunikačný systém. Nástroje komunikačného mixu. Prezentácia podniku POLYSTON.
Manažér a zmena
Manažér a jeho práca. Zmena a manažér, Uskutočňovanie zmeny. Fázy uskutočnenia zmeny podľa Kurta Lewina. Rozmrazenie – zmena – zmrazenie.
Podniková kultúra a jej prostriedky
Podniková kultúra. Prostriedky podnikovej kultúry. Kultúra v podniku. Silná podniková kultúra a jej pozitívne vplyvy na organizáciu.
Získavanie medzinárodných konkurenčných výhod
Podnikáte na zahraničných trhoch a chcete obstáť v konkurenčnom boji? Pozrite si prehľad možností, ako získať medzinárodnú konkurenčnú výhodu.
Pedagogika a manažment: zásady a ich porovnanie
Zásady pedagogiky. Zásady manažmentu. Popis a komparácia zásad pedagogiky a manažmentu.
Dôchodky plynúce vlastníkom výrobných činiteľov
Dôchodky. Trhové a netrhové činitele ovplyvňujúce rozdeľovanie dôchodkov. Teória hraničnej produktivity. Trh práce, trh pôdy a trh kapitálu.
Fakulta riadenia a informatiky ŽU: Pozitíva a negatíva
Pozitívne a negatívne stránky Fakulty riadenia a informatiky ŽU, Žilinskej univerzity a slovenského vysokého školstva
Potenciál zlepšenia kľúčových aktivít procesov
Absolútny a relatívny potenciál zlepšenia kľúčových aktivít procesov. Limity reálneho a absolútneho potenciálu zlepšenia. Tvrdý a mäkký efekt. Časové rezy.
Existencializmus
Životopis J.P. Sartra a existencializmus. Humanizmus a absurdita existencializmu.